OpenAI kondigt tijdelijke sluiting aan, rustweek na werkweken van 80+ uur

maandag, 30 juni 2025 om 20:01

OpenAI rustweek personeel – Vanaf maandag legt OpenAI veruit het meeste werk stil om uitgeputte medewerkers een adempauze te geven. De uitzonderlijke maatregel volgt op signalen dat teams structureel rond de tachtig uur per week draaien en op het vertrek van vier onderzoekers naar Meta.

Rustweek moet burn-out keren

Interne bronnen spreken van een “bijna volledige shutdown” van een week. Alleen cruciale veiligheids- en infrastructuurteams blijven paraat; de directie werkt door om lopende deals te bewaken. Het initiatief moet de oplopende werkdruk verlagen en het moreel herstellen nadat versnelde productlanceringen – waaronder GPT-4o en Sora-integraties – de afgelopen maanden als een sprint zonder finish aanvoelden.

Meta aast juist tijdens de pauze

Tegelijk grijpt rivaal Meta de gelegenheid aan om personeel weg te kapen. Mark Zuckerberg bood volgens meerdere media tekengeld tot honderd miljoen dollar om toponderzoekers te verleiden voor zijn nieuwe superintelligence-lab. In de afgelopen dagen stapten vier prominente wetenschappers al over.

Fel memo van onderzoekschef: “Alsof er in ons huis is ingebroken”

Chief Research Officer Mark Chen slingerde zaterdag een emotionele Slack-boodschap rond. “Ik voel het alsof iemand in ons huis is ingebroken en iets heeft gestolen. Geloof me: we zitten niet stil,” schreef hij. Chen beloofde “head-to-head” te gaan met de social-mediagigant en riep collega’s op om tijdens de rustweek contact te houden bij wervingspogingen van Meta.

“Meta weet dat we pauzeren en zal proberen om je onder druk te zetten. Voel je vrij om ons te bellen,” aldus Chen in het memo.

Herijking salarissen en cultuur

OpenAI-CEO Sam Altman en Chen werken aan een “recalibratie” van vergoedingen om concurrerend te blijven. Volgens Wired erkent de top dat de fixatie op maandelijkse releases medewerkers uitput. Het bedrijf wil het ontwikkelritme afstemmen op het langetermijndoel: een veilige algemene kunstmatige intelligentie.

Betekenis voor Nederlandse AI-sector

Nederlandse AI-start-ups vissen in dezelfde, krappe talentvijver. Wanneer Big Tech-spelers als Meta astronomische bedragen bieden, stijgt ook hier de marktprijs voor ervaren machine-learning-specialisten. Tegelijk laat OpenAI’s rustweek zien dat zelfs snelgroeiende labs gas terugnemen om burn-out te voorkomen – een les voor lokale scale-ups die vaak met kleine teams grote ambities najagen.

Werkgeversadvies: plan proactief herstelperiodes in;
Kandidaatperspectief: vergelijk totaalpakketten, niet alleen het salaris;
Onderzoekskansen: Europese universiteiten kunnen profiteren van kortere Big Tech-loyaliteit door eigen labs prominenter te positioneren.

Of de rustweek voldoende is om het moraal te herstellen, blijkt pas na de zomer. Feit blijft dat de oorlog om AI-talent intenser is dan ooit. Wie medewerkers gezond én gemotiveerd weet te houden, heeft straks een streep voor in de race naar superintelligente systemen.